Open-Space-Konzept fördert Flexibilität und Zusammenarbeit

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Die offizielle Einweihung der neuen Unternehmenszentrale in Hannover markiert einen wichtigen Schritt in der Entwicklung von Continental. Der Gebäudekomplex wurde mit dem Ziel entworfen, die Vision, Werte und Kultur des Unternehmens zu repräsentieren und erlebbar zu machen. Durch eine offene, vernetzte und nachhaltige Arbeitswelt schafft Continental eine inspirierende Umgebung, die den Mitarbeitern ermöglicht, effektiv zusammenzuarbeiten, Ideen auszutauschen und innovative Lösungen zu entwickeln.

Prominente Gäste würdigen Continental als bedeutenden Wirtschaftspartner und Arbeitgeber

Die Eröffnungsfeier der neuen Unternehmenszentrale von Continental in Hannover war ein bedeutsames Ereignis, das von hochrangigen Gästen aus Wirtschaft, Politik und Kultur begleitet wurde. Unter ihnen waren Niedersachsens Ministerpräsident Stephan Weil und Hannovers Oberbürgermeister Belit Onay, die die Bedeutung von Continental als verlässlichem Wirtschaftspartner und bedeutendem Arbeitgeber für die Region unterstrichen.

Die neue Unternehmenszentrale von Continental präsentiert sich mit einem imposanten Campus, der aus sechs Gebäuden besteht, die durch eine freischwebende Brücke mit einer beeindruckenden Spannweite von 75 Metern verbunden sind. Das Open-Space-Konzept des Campus fördert Flexibilität und agile Zusammenarbeit, indem es großzügige Räumlichkeiten für den Austausch und die Zusammenarbeit sowie Rückzugsmöglichkeiten für konzentriertes Arbeiten bietet. Die moderne Ausstattung mit Kommunikations- und Medientechnik ermöglicht den Beschäftigten eine hohe Flexibilität in der Arbeitsorganisation, da sie ihren Arbeitsplatz frei wählen können, anstatt zugewiesene Arbeitsplätze zu haben.

Die neue Unternehmenszentrale von Continental ist ein Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit. Der Komplex erfüllt die strengen Kriterien eines klimafreundlichen Neubaus und trägt das Qualitätssiegel Nachhaltiges Gebäude. Zusätzlich zu diesen Standards verfügt die Zentrale über zahlreiche innovative Ausstattungs- und Betriebsmerkmale, wie zum Beispiel die mit Solarzellen ausgestatteten Dächer der Parkhäuser und die Nutzung von Regenwasser. Die Geothermieanlage, die Erdwärme für Heizung und Kühlung nutzt, und die Fotovoltaikanlagen auf den begrünten Dachflächen sind weitere Beispiele für die nachhaltige Ausrichtung des Gebäudes.

Die Bürowelten wurden mit natürlichen Materialien wie Holz, Stein und Naturfasern gestaltet, um eine umweltfreundliche und ästhetisch ansprechende Arbeitsumgebung zu schaffen. Die Verwendung von Lamellendecken und mobilen Trennelementen sorgt für eine angenehme Akustik und ein ruhiges Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter konzentriert arbeiten können.

Die neue Unternehmenszentrale von Continental wurde nach den Plänen des renommierten Architekturbüros Henn aus München realisiert. Das beeindruckende Gebäude ist das Ergebnis einer sorgfältigen Planung und Umsetzung, bei der Wert auf Innovation, Nachhaltigkeit und Mitarbeiterzufriedenheit gelegt wurde. Aufgrund der herausfordernden Umstände der Pandemie und Materialengpässen verzögerte sich der Einzug. Doch nun ist das Gebäude fertiggestellt und wird den Mitarbeitern eine moderne und inspirierende Arbeitsumgebung bieten. Es ist ein Symbol für Kontinentals stetigen Fortschritt und Erfolg.

Die neue Unternehmenszentrale von Continental bietet den Mitarbeitern zahlreiche Vorteile. Das Open-Space-Konzept schafft eine offene und flexible Arbeitsumgebung, die die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen fördert. Die nachhaltige Bauweise und Ausstattung des Gebäudes machen es zu einem Vorreiter in Sachen Umweltschutz. Die Verwendung natürlicher Materialien wie Holz und Naturfasern schafft ein angenehmes Arbeitsumfeld, das die Kreativität und das Wohlbefinden der Mitarbeiter steigert. Insgesamt ist die neue Unternehmenszentrale ein Symbol für Innovation und Erfolg.

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